『ＥＳＰで２月の目標設定と行動計画の作成を!!』
明日で１月が終りますが、あなたにとって、今年のスタートの１か月は、どのような１か月だったでしたか？
アメリカでは、黒人初の大統領、バラク・オバマ大統領が誕生し、変革への道のりがスタートしましたが、あなた自身は、どのような自己変革を遂げたでしょうか？ また、あなたの組織は、どのような組織変革を遂げたでしょうか？
・どのような目標を達成したでしょうか？
・どのような能力を開発したでしょうか？
・どうような習慣を形成したでしょうか？
・考え方（心構え）と行動に、どのような変革をもたらしたでしょうか？
◎２月もいっそうの自己変革、組織変革を成し遂げ、最高の成功を実現するために、明日までに、以下の【ＳＭＩ：ＥＳＰ－月間計画ステップ】を実践して、あなたの２月度の目標設定と行動計画作成の作業を行って下さい。
＊企業・組織で、ＳＭＩプログラムを活用されている方は、各自が「ＥＳＰ」の【月間計画ステップ】で記入した「ミッション／目的・ワークシート」、「目標計画表」等を持ち寄り、月初に、目標会議を開催して下さい。更に成果が上がります！
【ＳＭＩ：ＥＳＰ－月間計画ステップ】
「ＥＳＰ」（エグゼクティブ・サクセス・プランナー：携帯用成功行動計画）の【月間計画ステップ】１～９の指示に従い、ＥＳＰの各シート、「ミッション／目的・ワークシート」、「目標計画表」等を使用して、２月度の目標【人生の６分野：経済と職業面、家庭と家族面、教養と教育面、精神と倫理面、社会と文化面、健康と身体面】を設定し、行動計画を作成する。
◎「有形の目標の達成」には、能力の開発・向上、成功する心構えと習慣の形成などの「無形の目標」、「無形の要素」が密接に関係しています。
＊多くの場合、「有形の目標」を達成できない主要な原因は、「無形の目標」の重要性を認識していないこと、そして、「無形の目標」を設定していないことにあります。
「有形の目標」と併せて、「無形の目標」も必ず設定し、行動計画を作成し、行動を起こして下さい。
◎また、成功には、あなた自身の「変化」が不可欠です。あなた自身の「変化」のための目標を、必ず設定しましょう！
「今までやってきたことをしつづけるなら、今までと同じものしか得ることはできない。」
＜ジョン・マックスウェル＞
＊「目標計画表」は、月間の、有形の目標に対して１枚、無形の目標に対して１枚、合計２枚作成して下さい。
更なる成功と達成、問題解決、モチベーション向上、能力開発のために、まだ手に入れていないＳＭＩプログラムの購入も、あなたの目標を計画に含めましょう！
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ＳＭＩ木村常夫
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